Santé TPE Retour

PRÉSENTATION DU CONTRAT :

Un contrat de mutuelle entreprise spécialement adapté au TPE. Vous choisissez le socle de garanties parmi 5 niveaux proposés ainsi que 5 renforts possible sur option.

Vous pouvez ensuite assurer soit uniquement vos salariés, soit vos salariés et leur famille.

Ce contrat offre une couverture sur-mesure pour les salariés et leur famille : Vos salariés peuvent étendre leurs garanties à leur ayants droit si le contrat ne couvre que les salariés.

Les salariés disposent également de 5 renforts pour améliorer leurs garanties et celles de leur famille. Renforts personnalisés et modulables pour coller au plus près des besoins de vos salariés. Ces renforts étant payés directement par les salariés.

NOTRE AVIS SUR SANTÉ TPE :

Le contrat Santé TPE d’April entreprise offre un double avantage que se soit aux niveaux des garanties, avec une offre claire et simple à mettre en oeuvre mais également au niveau de l’accompagnement en après vente.

  • Des conseillers à votre écoute pour vous aider à faire le point sur votre contrat et répondre à vos questions.
  • Un suivi personnalisé, des espaces dédiés pour suivre votre contrat
  • Un délai de traitement de 24h.

Ainsi le chef d’entreprise peut choisir un contrat intéressant en terme de garantie, tout en laissant la possibilité à chaque salarié de renforcer ses garanties et d’assurer ses ayants droits.

Un tout nouveau service après vente permets une gestion très efficace du contrat afin de faciliter la mise en place et la vie du contrat dans l’entreprise. Chaque salarié pourra via un espace en ligne gérer son contrat sans avoir à passer par son entreprise. Un gain de temps non négligeable.

LES POINTS FORTS DE  SANTÉ TPE:

  • Contrat adapté aux TPE.
  • Un socle de garantie à 5 niveaux qui s’adapte aux besoins des salariés.
  • 5 renforts modulables afin de renforcer les garanties des salariés.
  • Des extensions de garantie pour les ayants droits du salariés.
  • Un service de gestion extrêmement performant : des conseillers experts, remboursement en 24h, tiers payant généralisé, un réseaux de soins avantageux etc…
  • Un espace en ligne pour l’entreprise (gérer les entrées et sorties de personnel, gérer les documents) et pour vos salariés (suivre et consulter les remboursements, faire des demandes de prise en charge, éditer des documents etc…)
  • Un contrat bien équilibré afin d’éviter les fortes hausses de tarif.

DOCUMENTATION  SANTÉ TPE :

OFFRE COMMERCIALE :

Nos frais de courtage de 150 € sont offerts jusqu’au 31/12/2018